Czatbot

Poznaj HR Buddy'ego! Chatbot, który automatyzuje Twoje rutynowe zadania i upraszcza codzienne życie

Masz dość powtarzających się pytań od pracowników? Dzięki nowej funkcjonalności chatbota w 4human HRM może odciążyć superużytkowników, dział HR, managerów i kierowników średniego szczebla od powtarzających się pytań, na które pracownicy mogą łatwo znaleźć odpowiedzi sami. Czatbot oferuje szybkie i precyzyjne informacje za pośrednictwem intuicyjnego interfejsu, dzięki czemu kadra zarządzająca zyskuje więcej czasu na realizację strategicznych zadań i podejmowanie innych ważnych decyzji.

Dzięki zmniejszeniu wykorzystania zasobów w przypadku podstawowych zapytań wzrasta produktywność i zapewnione jest lepsze wykorzystanie wiedzy specjalistycznej organizacji.

Usprawnij swój przepływ pracy i zyskaj więcej czasu dzięki Chatbotowi w 4human Zarządzanie zasobami ludzkimi

hrm-icon

Automatyzuje Twoje rutynowe zadania

Chatbot HR Buddy zwalnia dział HR i menedżerów z konieczności odpowiadania na powtarzające się pytania

hrm-icon

Szybkie i precyzyjne informacje

Dzięki intuicyjnemu interfejsowi chatbot natychmiast udziela pracownikom odpowiedzi na ich pytania.

hrm-icon

Lepsze wykorzystanie wiedzy specjalistycznej

Obsługując podstawowe zapytania, chatbot dba o to, aby zasoby i wiedza organizacji były wykorzystywane tam, gdzie są najbardziej potrzebne.

Wybierz jeden z trzech typów chatbotów dostosowanych do potrzeb Twojej firmy

Ogólny Chatbot

Ogólny chatbot zawiera instrukcję użytkownika, która udziela odpowiedzi na pytania dotyczące funkcjonalności i użytkowania systemu. Niezależnie od tego, czy chodzi o sposób korzystania z konkretnej funkcji systemu HR, czy o sposób rozwiązywania problemów technicznych, ogólny chatbot zapewnia szybką i precyzyjną pomoc.

Ogólny chatbot zmniejsza potrzebę ręcznej pomocy dla pracowników i menedżerów, zapewniając jednocześnie bardziej efektywne korzystanie z funkcji.

Zaprojektowany, aby odpowiedzieć na pytania pracowników dotyczące korzystania z konkretnej funkcji w systemie HR

Chatbot publikacji

Chatbot publikacji zawiera informacje z własnych publikacji firmy i udziela odpowiedzi na pytania w oparciu o treść publikacji. Czatbot Publication zmniejsza potrzebę ręcznego wsparcia dla pracowników i menedżerów, zapewniając szybki i łatwy dostęp do informacji z własnych publikacji firmy.

Chatbot odpowiedzialny za publikacje korzysta z funkcji zarządzania uprawnieniami/dostępem do publikacji, co oznacza, że chatbot będzie mógł odpowiadać pracownikom w różny sposób, zależnie od ich dostępu do różnych publikacji w systemie.

Dzięki temu łatwiej jest znaleźć odpowiedzi na pytania dotyczące wewnętrznych procesów i zasad oraz mieć pewność, że wszyscy pracownicy mają dostęp do aktualnych i poprawnych informacji.

Pomaga w korzystaniu z informacji pochodzących z własnych publikacji firmy i udziela odpowiedzi na pytania w oparciu o treść publikacji, zmniejszając w ten sposób potrzebę ręcznego wsparcia

Agent Chatbot

Chatbot agenta zawiera informacje o pracowniku i jego statusie zatrudnienia. Czatbot agenta umożliwia pracownikom i menedżerom wykonywanie zadań w systemie w wydajny i przyjazny dla użytkownika sposób, pomagając jednocześnie ograniczyć konieczność ręcznej administracji. Chatbot może między innymi poinformować Cię, ile dni urlopu Ci pozostało, pomóc w rejestrowaniu godzin pracy i nieobecności lub aktualizować inne informacje dotyczące personelu.

Automatyzując te zadania, chatbot agenta oszczędza czas menedżerów, pozwalając im skupić się na bardziej strategicznych zadaniach. 

Umożliwia pracownikom i menedżerom łatwy dostęp do informacji o pracownikach i pomaga im skutecznie zarządzać urlopami, godzinami pracy, nieobecnościami i aktualizacjami kadrowymi.

Nadaj swojemu chatbotowi wyjątkową osobowość!

Nadaj swojemu chatbotowi wyjątkową osobowość! Wybierz nazwę pasującą do kultury Twojej firmy, utwórz przyjazną wiadomość powitalną i dodaj stylowy awatar lub zdjęcie. Niech to będzie pomocny współpracownik, który zawsze jest gotowy na pogawędkę!

4human Aplikacja mobilna HRM

Chcesz dowiedzieć się więcej?

Z 4human HRM to system HR, który nie tylko usprawnia procesy HR, ale także przepływ pracy w Twojej firmie. Skontaktuj się z nami , aby dowiedzieć się, jaki typ chatbota będzie odpowiedni dla Twojego działu HR!

Więcej 4human Funkcje HRM

Podstawowy HR

Core HR obejmuje szereg modułów i funkcjonalności, które upraszczają kluczowe procesy HR

Pulpit nawigacyjny HR

Po włączeniu panelu HR 4human HRM zapewnia pełny przegląd pracowników i firmy. Uzyskaj pełną kontrolę nad pracownikami i firmą.

Rejestr personelu

Sercem firmy jest rejestr personelu 4human Zarządzanie zasobami ludzkimi Uzyskaj pełny przegląd pracowników, z automatycznie aktualizowanymi informacjami z innych modułów, a wszystko to zebrane na jednej karcie pracownika.

Główne dane HR

System HR jest głównym źródłem wszystkich informacji o pracownikach, z kontrolą i utrzymaniem w jednym miejscu. Płynna integracja zapewnia aktualne dane w całej organizacji.

Upraszczamy i ulepszamy codzienne życie ludzi

Tworząc najbardziej przyszłościowe oprogramowanie HR i jakościowe w Norwegii, upraszczamy i usprawniamy codzienne życie ludzi, pracowników i menedżerów w norweskich i międzynarodowych organizacjach.

Co myślą o nas nasi klienci

Maya Cecilie Fagerland
Maya Cecilie Fagerland Menedżer ds. finansów i HR w Brønnøy Kalk

Potrzebowaliśmy systemu usprawniającego nasze procesy HR, które obecnie są zarówno cyfrowe, jak i papierowe. Z 4human uzyskujemy lepszą kontrolę, przegląd i lepszą kontrolę pracowników, co jest łatwiejsze w zarządzaniu.

 Nina Botten
Nina Botten Menedżer ds. zasobów ludzkich w Blomsterringen

Po uruchomieniu 4human HRM ułatwiło przestrzeganie zasad, znacznie poprawiła się płynność pracy i procesy HR w życiu codziennym. Oznacza to, że tworzy dużą wartość w mojej organizacji, nie tylko dla mnie, ale także dla naszych pracowników i menedżerów, którym ułatwiono codzienne życie.

Tove Pettersen
Tove Pettersen Dyrektor HR w Widerøe

Podczas pandemii Widerøe stanęło w obliczu wyzwań związanych z wysokim poziomem zwolnień lekarskich i brakiem dobrego systemu monitorowania. Wielu pracowników korzystało zarówno z krótko-, jak i długoterminowych zwolnień lekarskich, a my nie mieliśmy dobrego systemu do ich rejestrowania. Moduł nieobecności 4human, zintegrowany z NAV i Altinn, zapewnił nam kompleksowe rozwiązanie.

Odd Arne Slettebø
Odd Arne Slettebø Dyrektor finansowy w Kverneland Bil

Chcąc usprawnić i ujednolicić zadania HR, poszukiwaliśmy rozwiązania usprawniającego monitoring personelu, rozmowy i absencje. Wybór padł 4human , który zaoferował gotowe do użycia rozwiązanie, które odpowiadało naszym potrzebom.

Ulrica Liljestrand
Ulrica Liljestrand Menedżer ds. zasobów ludzkich w Krogh Optikk

4human jako jedyny dostawca potrafił z łatwością zintegrować nasze systemy ewidencji czasu pracy i płac. Dobre integracje umożliwiły połączenie systemu HR z innymi naszymi systemami. Ich uczciwe podejście wzbudziło zaufanie i utwierdziło nas w pewności naszego wyboru.