Aktualności produktowe: Aktualizacje z marca 4human Zarządzanie zasobami ludzkimi
Rejestracja czasu w 4human Zarządzanie zasobami ludzkimi nigdy nie było prostsze!
Rejestracja czasu pracy w systemie 4human HRM obejmuje ręczną rejestrację i zatwierdzanie godzin, dodatków i nadgodzin, w tym różnych rodzajów wynagrodzeń. Dzięki inteligentnym regułom obliczeń, przeglądowi kont elastycznych i płynnemu procesowi zatwierdzania zarówno pracownicy, jak i menedżerowie pracują wydajniej.
Teraz powiadamia także o niekompletnych rejestracjach czasu pracy i generuje raporty stanowiące podstawę wypłaty wynagrodzeń.
W drodze? Efektywna rejestracja czasu pracy na urządzeniach mobilnych
Wydajny, elastyczny i zawsze dostępny – dla płynniejszego dnia pracy!
- Ręczna rejestracja godzin stałych, dodatkowych i nadgodzin – Prosta i elastyczna rejestracja czasu pracy
- Przegląd Flexibalance – Śledź elastyczny czas pracy i liczbę zarejestrowanych godzin dziennie i miesięcznie
- Przegląd zmian dla pracowników - Zobacz, kto jest na tej samej zmianie
- Rejestrowanie wejścia i wyjścia – Efektywne rejestrowanie czasu pracy na początku i na końcu dnia pracy
- Godziny pracy nad projektem – Rejestruj godziny pracy związane z konkretnymi projektami
Zwiększ efektywność i zyskaj pełną kontrolę nad swoimi godzinami pracy!
Dowiedz się więcej o tym, jak możesz osiągnąć skuteczną rejestrację czasu w 4human Zarządzanie zasobami ludzkimi
Powiązane posty
Jak uprościć proces wdrażania w branży budowlanej?
Proces onboardingu w branży budowlanej stoi przed kilkoma wyzwaniami ze względu na sezonowy charakter branży, dużą rotację pracowników i...
Lista kontrolna - Uproszczony HR dla budownictwa i wykonawców
W branży budowlanej procesy HR mają kluczowe znaczenie dla zapewnienia wydajnej i efektywnej siły roboczej. Niniejsza lista kontrolna jest...
Uzyskaj pełny przegląd rozkładu płci w swojej organizacji dzięki analityce HR
W dzisiejszych nowoczesnych środowiskach pracy równość i różnorodność mają kluczowe znaczenie dla budowania zdrowej i produktywnej kultury pracy. Jednak nawet jeśli...