Webinarium: Uwolnij potencjał danych HR, aby uprościć dzień pracy
Czy jesteś zmęczony byciem łowcą danych w gąszczu różnych systemów, aby tworzyć ręczne raporty? Czy brakuje Ci wglądu w dane HR, aby podejmować dobre decyzje? Praca oparta na danych i wglądach staje się coraz ważniejsza w HR.
Obejrzyj nagranie webinaru, w którym badamy, w jaki sposób możesz wykorzystać potencjał swoich danych HR, aby stworzyć prostszy i bardziej wydajny dzień pracy. Nasz ekspert ds. analityki HR, Øivind Hunsrød, przeprowadzi Cię przez możliwości, jakie istnieją w Twoich danych HR.
Przejdźmy dalej:
- Podstawowe korzyści i fakty dotyczące analityki HR: Dowiedz się, w jaki sposób analityka HR może pomóc uprościć i usprawnić procesy HR, a także uzyskaj wgląd w to, jak może to zwiększyć wartość Twojej organizacji.
- Potrzeby klientów na rynku: Poznaj potrzeby i wyzwania, przed którymi stoją nasi klienci, jeśli chodzi o analitykę HR, i dowiedz się, jak zaspokoić te potrzeby.
- Możliwości: Odkryj możliwości bardziej efektywnego wykorzystania danych HR i dowiedz się, jak możesz przenieść swoje procesy HR na wyższy poziom.
- PYTANIA I ODPOWIEDZI
To webinarium jest idealne dla menedżerów HR, kadry kierowniczej i każdego, kto chce przygotować swoją firmę na przyszłość, podejmując decyzje oparte na danych.
Powiązane posty
Minimalne wymagania dotyczące umów o pracę zostały rozszerzone: Oto, co musisz mieć na miejscu
Od 1 lipca 2024 r. wchodzą w życie nowe przepisy dotyczące umów o pracę, które będą miały wpływ zarówno na nowe, jak i istniejące umowy o pracę. Zmiany są częścią...
Jak firma Blomsterringen przeszła na w pełni cyfrowy system kadr i płac
Całkowicie cyfrowa podróż Blomsterringen z 4human HRM, która została wdrożona w 2022 roku, nie tylko uprościła, ale całkowicie przekształciła procesy HR i...
Jak uprościć proces wdrażania w branży budowlanej?
Proces onboardingu w branży budowlanej stoi przed kilkoma wyzwaniami ze względu na sezonowy charakter branży, dużą rotację pracowników i...