Digitalt HR-system effektiviserar Krogh Optikk
Året efter att Ulrica Liljestrand började på Krogh Optikk ingick 4human och Krogh Optikk ett samarbetsavtal. Året var 2016 och Krogh Optikk ville satsa på ökad effektivitet och förenkling av administrativa uppgifter genom ett digitalt HR-system. Ulrica förklarar varför de valde 4human.
4human var den enda leverantör som lättast kunde integreras med Krogh Optiks tidsregistrerings- och lönesystem.
Relaterade inlägg
Webbinarium: Hur ett strukturerat arbetssätt för att hantera sjukfrånvaro kan bidra till att minska sjukfrånvaron
Visste du att sjukfrånvaron i Norge är genomgående hög jämfört med andra länder och att den kostar oss nästan 70 miljarder NOK årligen? Se här...
Verkstad
Olika företag har olika behov, och det kan vara meningsfullt att anpassa systemanvändning och rutiner för att på bästa sätt stödja din organisation. Vi skulle vilja...
Vad är egentligen en handbok och varför är den viktig för din organisation?
En handbok är ett skriftligt dokument som innehåller riktlinjer, regler, rutiner och annan relevant information som är viktig för anställda och...