Så här vill Brønnøy Kalk förenkla och förbättra vardagen för sina medarbetare
Brønnøy Kalk tog ett viktigt steg mot en mer digital och förenklad vardag 2023 när de ingick ett avtal med 4human om att implementera HRM-lösningen 4human HRM och kvalitetsledningssystemet 4human TQM Enterprise. Samarbetet är starten på en transformation som omfattar både HR-processer och kvalitetsledning, och var ett svar på komplexa processer kring kompetens, utvecklingssamtal, personaluppföljning och dokumentationsutmaningar för att förbättra bolagets arbete med kvalitet, efterlevnad och effektivitet.
Om Brønnøy Kalk
När du bläddrar i en tidning är det troligt att du håller ett papper tillverkat av kalk från Velfjord i dina händer. Brønnøy Kalk AS, ett helägt dotterbolag till Norsk Mineral-koncernen, är en ledande leverantör av kalk till Omya Hustadmarmor AS.
Utmaningarna
Brønnøy Kalk ville hantera HR-processer mer effektivt, med bättre kontroll, och undvika att pappersarbete flyttas mellan kontor för att modernisera och förenkla livet för de anställda.
Med mycket manuellt arbete har det varit utmanande att hålla förenklade processer för personaluppföljning och genomföra utvärderingar för att vägleda medarbetarna genom deras professionella utveckling och kompetensuppbyggnad.
"De flesta av våra medarbetare arbetar utomhus och är beroende av att komma in till administrationen eller kontakta sin närmaste chef för att få information om policyer och rutiner som finns tillgängliga här i pappersform. Vi ville förbättra detta."
Jag vill läsa hela kundberättelsen
Jag vill läsa hela kundberättelsen
Relaterade inlägg
Webbseminarium: Likalönsdirektivet i praktiken – de åtgärder du behöver ha på plats innan deadline
EU:s direktiv om lika lön anger tydliga förväntningar på transparens och öppenhet kring lön – är ditt företag redo? Deadline närmar sig (senast 7 juni...)
Produktnyheter: Marsuppdateringar i 4human HRM
Tidsregistrering i 4human HRM Hanterar manuell registrering och godkännande av timmar, tillägg och övertid, inklusive diverse...
Kurs: Maximera användningen av konversationsmodulen i HRM -system – från provanställningsintervjuer till utveckling och uppsägning
Är du redo att effektivisera HR-processer i din verksamhet? Nyanställningar, förändringar i anställningsvillkor och återanställningar kan ofta kännas komplicerat...