Webinar: Hur man lyckas med kompetens i grupp

Har ni utmaningar med att kartlägga era medarbetares kompetens i hela koncernen? I en alltmer komplex och digitaliserad arbetsmiljö är det avgörande för HR-chefer att ha en fullständig överblick över sina medarbetares kompetens.

Johannes Lindberg , Senior Produktägare, HRM i 4human , delar med sig av sina erfarenheter om hur grupper kan lösa utmaningar med HR-processer för talanghantering och vilka möjligheter som finns. Detta webbinarium ger dig också de verktyg och insikter du behöver för att strukturera och få full kontroll över talang i hela gruppen, så att du kan möta framtidens utmaningar med självförtroende och effektivitet.

Dagordning:

  • Hur man arbetar systematiskt med expertis för att öka effektiviteten i en grupp
    • Effektiva strategier och metoder för att få kontroll över kompetens
    • Systematiskt arbete med GAP och planering
    • Anställdes livslopp
    • Kompetenshantering
    • Strategisk analys av kompetensbeståndet
    • Anpassat projekt och CV för anbud
  • Fördelar med att få kontroll över kompetensen i en grupp med
    4human HRM
  • FRÅGOR OCH SVAR

Detta webbinarium riktar sig till HR-chefer, företagsledare och alla som är involverade i talanghantering och relaterade HR-processer inom en koncern.

Webinariet är kostnadsfritt!

Johannes Lindberg
Senior produktägare, HRM
4human

Relaterade inlägg