W ten sposób Brønnøy Kalk chce uprościć i poprawić codzienne życie swoich pracowników
"Większość naszych pracowników pracuje na zewnątrz i jest uzależniona od przychodzenia do administracji lub kontaktowania się z bezpośrednim przełożonym w celu uzyskania informacji na temat zasad i procedur, które są dostępne w formie papierowej. Chcieliśmy to poprawić"
Powiązane posty
Lista kontrolna/przewodnik: Optymalizacja zarządzania jakością i ryzykiem
Wzmocnienie zgodności banków z wymogami finansowymi poprzez zrównoważone praktyki
Kiedy opublikowano norweskie wymogi finansowe, nie było to łatwe zadanie dla norweskich banków. Te nowe wymagania stanowią szereg wyzwań, gdy...
Lista kontrolna: Wdrażanie zrównoważonego rozwoju w sektorze bankowym
Zrównoważony rozwój staje się coraz ważniejszą kwestią w dzisiejszym społeczeństwie, a sektor bankowy odgrywa kluczową rolę w przejściu na bardziej zrównoważoną gospodarkę....