HR på konsernnivå
Konsernløsning i 4human HRM – få full kontroll på tvers av selskaper
Bygg organisasjonsstruktur for konsern
Fordeler med konsernløsning i 4human HRM
Én kilde til sannhet
All HR-data samles ett sted. Det gir bedre datakvalitet og tryggere beslutninger på tvers av konsernet.
Full oversikt og styring
Få innsikt i nøkkeltall, struktur og HR-prosesser i hele organisasjonen – i sanntid.
Trygg tilgangsstyring
Riktig person får tilgang til riktig informasjon – på tvers av roller, enheter og land.
Samle HR-prosesser for hele konsernet – i ett system
Få én felles kilde til data, struktur og prosesser – på tvers av selskaper, roller og lokasjoner.
Book et uforpliktende møte her for å vite mer!
HR-Master integrasjoner
-
Entra ID (SSO og tilgangsstyring)
Automatisk opprettelse og fjerning av tilganger gir høy sikkerhet og mindre manuelt arbeid. -
Lønnssystemer
Sikrer korrekt og effektiv lønnskjøring, med oppdaterte data fra HR. -
ERP-systemer
Kobler HR-data med økonomi og drift for bedre beslutningsgrunnlag. -
Tid, plan og ressursstyring
Optimaliser bemanning og ressursbruk på tvers av konsernet. -
LMS og kompetansestyring
Følg opp læring og utvikling med oppdaterte data direkte i HR-systemet. -
Arkiv og dokumenthåndtering
Sørg for riktig lagring, sporbarhet og compliance. -
Åpne API-er
Integrer med andre fagsystemer ved behov – uten å låse dere til én leverandør.
Vil du vite mer?
Å få kontroll på HR i et konsern handler ikke om å jobbe mer. Det handler om å jobbe smartere – med riktige verktøy. Vi hjelper deg gjerne med å se hvordan en konsernløsning i 4human HRM kan settes opp for deres struktur og behov.
Last ned sjekkliste for et vellykket HR-system på konsernnivå
Kontakt
Vil du se hvordan dette fungerer i praksis? Kontakt oss!
Vil du se hvordan dette fungerer i praksis?
Vi forenkler og forbedrer hverdagen for mennesker
Gjennom å skape Nordens mest fremtidsrettede programvare innen HR- og kvalitetssoftware, forenkler og forbedrer vi hverdagen for mennesker, ansatte og ledere i nordiske og internasjonale virksomheter.
Dette tenker våre kunder om oss
Vi trengte et system for å effektivisere HR-prosessene våre, som i dag er både digitale og papirbaserte. Med 4human får vi bedre kontroll, oversikt, og forbedret oppfølging av ansatte som er mer håndterbar.
Etter å ha tatt i bruk 4human HRM har det blitt enklere å overholde regler, og arbeidsflyten og HR-prosessene i hverdagen ble mye bedre. Det vil si at det skaper en masse verdi ute i min organisasjon, ikke kun hos meg, men også hos våre medarbeidere og ledere som har fått sin hverdag forenklet.
Under pandemien hadde Widerøe utfordringer med høyt sykefravær og manglet et godt system for oppfølging. Mange ansatte tok ut sykemelding på både kort og lang sikt, og vi hadde ikke et godt system på å fange opp dette. 4humans fraværsmodul, integrert med NAV og Altinn, ga oss en samlet løsning for å håndtere dette.
For å effektivisere og standardisere HR-oppgaver, søkte vi etter en løsning for å forbedre personaloppfølging, samtaler og fravær. Valget falt på 4human, som tilbød en «rett ut av boksen»-løsning som passet våre behov.
4human var den eneste leverandøren som enkelt kunne integrere våre timeregistrerings- og lønnssystemer. Gode integrasjoner gjorde det mulig å koble HR-systemet med våre andre systemer. Deres ærlige tilnærming skapte tillit og gjorde oss trygge på valget.