14:00-14:25

Få fullständig kontroll över dina HR-data – Hur du genererar värdefulla analyser för ledningen med hjälp av HR-analys – Øivind Hunsrød, affärschef

Visualisera dina viktigaste nyckeltal och få en gedigen överblick över saker som sjukfrånvarosiffror. Bra HR-analys och rapportering säkerställer att HR och chefer fattar rätt beslut och lägger magkänslan åt sidan. Vi visar dig hur du kan få både en bra överblick och komma ner på detaljerna med hjälp av 4human HR-analys och Power BI. Du får också insikt i:

– Rapport- och analysmodul, instrumentpanel, innehåll och användning
– Standard för HR-analys

14:25-14:30

14:30-15:45

Hur man får alla anställda att använda HR-systemet och förbättrar den dagliga HR-verksamheten – Martin Kolbrek, produktägare HRM och Simen Berg, konsult produktutveckling HRM

4human HRM har lanserat en mängd nya funktioner under det senaste året och i den här sessionen kan du lära dig mer om hur du kan skapa större implementering i hela organisationen – en bredare användning som förenklar och förbättrar arbetsdagen för både HR, chefer och medarbetare med 4human HRM Vi tittar närmare på:

- Vinstrealisering med självbetjäningslösningar
– Smart användning av AI
– Mobilappen som ger full flexibilitet
– Enkel och effektiv tidsregistrering

Få insikt i hur korrekt användning av systemet kan frigöra tid, öka produktiviteten och ge bättre upplevelser för alla i organisationen.

15:45-16:00

16:00-16:30

Hur Utleiemegleren effektiviserar vardagen för chefer och medarbetare – Kjetil Johansen, CTO på Utleiemegleren

Kjetil delar med sig av värdefulla erfarenheter från HR-transformation i olika branscher och visar hur Utleiemegleren användare 4human HRM idag för att effektivisera vardagen – för både chefer och medarbetare.

16:30-18:15

18:15-19:00

19:00

07:00-08:30

08:30-09:15

Hur man använder modulen för uppföljning av sjukfrånvaro i 4human HRM – Unni Høiby, konsult HRM , Martin Kolbrek, produktägare, 4human HRM , Pål Kristian Eggen, Strategic Business Manager & Co-founder, 4human HRM

Vill du veta hur den nya modulen för uppföljning av sjukfrånvaro kan förenkla hur du följer dina anställdas sjukfrånvaro? Modulen finns nu tillgänglig med ett antal nya och spännande funktioner.

– Förbättrad användbarhet och registrering
– Integrering i tid-/planeringssystem
– Rapportering och dataanalys
– Uppföljning och åtgärder
– Aviserade ändringar i Altinn-integrationen
– 4human bästa praxis

09:15-09:45

09:45-09:55

09:55-10:30

Från onboarding till offboarding – Hur 4human HRM stödjer hela medarbetarresan – Anne Gulliksen, HR- och leveranskonsult, 4human HRM och Emilie Egeli, HR- och leveranskonsult, 4human HRM

Utforska hur du kan öka produktiviteten och engagemanget bland dina anställda. Den här presentationen ger dig en pedagogisk översikt över hur du optimerar medarbetarresan med fokus på bästa praxis. Vi kommer att gå igenom:
– Förberedande och onboarding
– Registrering och godkännande – Möjligheter att använda anpassade fält
– Upprätta anställningsavtal, godkännande och undertecknande
– Pågående samtal (hur man använder samtal i förberedelse-/onboardingprocessen)
– Program
– Positioner, nya, förändring, flera positioner
– Offboarding

10:30 - 10:50

Hur man lyckas med expertis inom 4human HRM – Kristine Hodne Bjugn, HR- och leveranskonsult, 4human HRM

Kompetensmoduler och mikroinlärning kan förändra hur du utvecklar och hanterar kompetens inom HRM plattformen.
Föredraget kommer att fördjupa sig i hur en kompetensmodul och mikrolärande kan öka effektiviteten och engagemanget i kompetensutveckling.

– Struktur, etablering, bästa praxis, ny funktionalitet
– Kompetens plus, Projekt-CV
– Mikrolärande: Möjligheter, användningsområden

10:50-11:05

11:05 – 11:25

Eletive + 4human HRM : Engagera dina medarbetare och skapa verkliga resultat – Anders Holmberg, CRO, Eletive

Ta reda på hur Eletives lösning för personalledning, i kombination med 4human HRM , bidrar till ökat engagemang, utveckling och mätbara resultat i organisationen

11:25 – 11:45

Behandlingsprotokoll och raderingsregler i praktiken för HR-avdelningar – Marit Buset, dataskyddsombud och projektledare, 4human

Hur säkerställer man att personuppgifter hanteras korrekt under hela medarbetarresan – från rekrytering till uppsägning? Den här föreläsningen ger HR-medarbetare en praktisk introduktion till hur behandlingsprotokoll och raderingsregler kan utformas och användas som ett aktivt verktyg i vardagen.

11:45 – 11:55

11:55 – 12:10

4human blir internationell med lansering i Sverige – Veronica Tjomsland, leveranschef, Sverige, 4human HRM

Följ med oss ​​när vi delar med oss ​​av resan bakom vår satsning i Sverige och våra planer för vidare tillväxt. Få insikt i vad som ligger bakom denna satsning och de möjligheter den skapar.

12:10-12:30

Nyheter, färdplan och integrationsmöjligheter i 4human HRM – Roar Aasvang, ordförande, 4human & Pål Kristian Eggen, strategisk affärschef & medgrundare, 4human HRM

Vi delar planer och tankar om vår resa med 4human HRM in i framtiden, samtidigt som vi tittar på vad som har hänt under det senaste året. Vi kommer att granska:
– Nyheter, 4human går internationellt med startup i Sverige
– Förbättringar, moduler och planerade funktioner
– Integrationer och automatisering
– Status, prioriteringar och vidare framsteg

12:30-12:50

12:50-13:00

13:00-14:00