Webinar: Slik lykkes du med kompetanseutvikling i et konsern
Dato: 11.mars 2025
Klokkeslett: 10:00-10:45
Lokasjon: Teams
Står du overfor utfordringer med å kartlegge og utvikle kompetansen til dine ansatte på tvers av konsernet? I en stadig mer kompleks og digitalisert arbeidshverdag er det avgjørende for HR-ledere å ha full oversikt over kompetansen til sine ansatte.
Johannes Lindberg, Senior Produkteier, HRM i 4human, deler sine erfaringer om hvordan konserner kan løse utfordringer med HR-prosesser for kompetansestyring og hvilke muligheter som finnes. Dette webinaret gir deg også verktøyene og innsikten du trenger for å strukturere og utvikle kompetansen på tvers av hele konsernet, slik at du kan møte fremtidens utfordringer med trygghet og effektivitet.
Agenda:
- Effektiv kompetanseutvikling på tvers av konsernet
- Få likt løp på dine HR-prosesser for kompetansestyring
- Automatisering av kompetansekrav på onboarding
- E-læring og fullført ekstern opplæring som kan fylle kompetanseprofil og lukke GAP
- Kompetanseadministrasjon
- Oppfølging av lover og regler ifht. sertifiseringer og sertifikater
- Strategisk kompetanse; Team sammensetning ifht. ulike CV’er
- Rett kompetanse på rett sted
- Kompetansematrise på tvers av konsernet
- GAP-analyse
- Integrasjoner
- Gevinster ved å få kontroll på kompetanseutviklingen
- Fordeler og erfaringer av å implementere digitale løsninger for kompetanseledelse
- Spesialtilpasset prosjekt og CV til anbud
- Prosjektdefinisjoner med roller
- Tilpasset CV’er og gjenbruk av kompetanse i konsernet
- Benytt egne oppsett etter behov via Word
- Q&A
- Åpen spørsmålsrunde
Dette webinaret er for HR-ledere, bedriftsledere og alle som er involvert i strategisk kompetanseutvikling, HR-prosesser og medarbeiderutvikling på tvers av et konsern.
Webinaret er kostnadsfritt.
Johannes Lindberg
Senior produkteier, HRM
4human
Martin Stenberg
Senior forretningsutvikler
4human
Relaterte innlegg
Digitalt HR-system effektiviserer Krogh Optikk
Året etter Ulrica Liljestrand ble ansatt i Krogh Optikk, inngikk 4human og Krogh Optikk en samarbeidsavtale. Året var 2016, og Krogh Optikk ville...
Pre-Boarding: Nøkkelen til en vellykket start på jobben
Vi hører ofte om hvor viktig det er med onboarding, prosessen som introduserer og integrerer nye medarbeidere i virksomheten. Men vi burde ikke...
Hjelp, en ansatt er syk. Hva gjør jeg som leder?
Som leder kan det være utfordrende når en av dine ansatte blir syk og må ta seg fri fra jobben. Det kan føre til at arbeidsbelastningen for andre...