Vår erfaring er at det er viktig at våre HR-rådgivere jobber på «begge sidene» av bordet. For å kunne sette seg inn i kundens behov, er det en fordel å ha operativ erfaring innen HR. I tillegg må man ha den tekniske forståelsen om hvordan et HRM-system er bygget opp. Dette legger grunnlaget for en god implementering og bistand til våre kunder.

I tillegg til HR-moduler, tilbyr vi også tjenester innen HR.