HR kurs for fagansvarlig
Kurstilbud
Alle bedrifter som benytter 4human HRM bør ha fagansvarlige med god kompetanse for å sikre effektiv drift av systemet. Kompetanse innen systemvedlikehold og brukerstøtte er avgjørende for å optimalisere bruken av HRM-systemet og gi god veiledning til ansatte. Vi tilbyr kurs både digitalt og i opptak for både nye og erfarne fagansvarlige, HR-medarbeidere, ledere, systemadministratorer og superbrukere som dekker opplæring i våre moduler og faglig utvikling.
Forsikre deg oppdatert kompetanse gjennom året. Hvert kurs har en praktisk og teoretisk del.
Kursoversikt: 2026
* Ny dato kommer snart - Maksimer bruken av samtalemodulen i 4human HRM - 10:00-11:30
Maksimer bruken av samtalemodulen i 4human HRM – fra prøvetidssamtaler til utvikling og avslutning – *Ny dato kommer snart
Samtalemodulen i ditt 4human HRM-system er mer enn et verktøy for administrasjon – det er nøkkelen til struktur, tillit og bedre beslutninger. Enten det handler om oppstart, utvikling, vanskelige temaer eller en verdig avslutning, hjelper samtalemodulen deg med å sikre kvalitet i hele prosessen. Dette kurset gir deg den nødvendige opplæringen i bruk, metode og målsetting for samtaler som styrker både medarbeidere og organisasjonen.
Hva vil du lære?
Effektiv bruk av samtalemodulen
- Hvordan sette opp og skreddersy modulen for ulike samtaler
- Hvordan automatisere planlegging, gjennomføring og sluttsamtaler
- Tips til bruk av maler, sjekklister og dokumentasjon for å sikre konsistens og kvalitet
Hvem passer kurset for?
Dette kurset passer for HR-ledere, ledere, teamledere og superbrukere som ønsker å mester HRM-systemet muligheter i samtalemodulen og gjøre den til et strategisk verktøy i medarbeider håndteringen.
Varighet: 1,5 time
Sted: Teams
Pris: 2.500 kr per deltaker
Tidligere kurs
Tidligere kurs
Effektiv håndtering av sykefravær i 4human HRM
Nyansettelse, endring og reansettelse i 4human HRM
HR-analyse
Nyansettelser, endringer og re-ansettelser
Samtaler: Metodebruk og målsetting
4human HRM app – Employee Self Service (ESS)
Ferie, fravær og sykefraværsoppfølging
HR- analyse – slik gjør du HR data til strategiske fordeler
Hvordan håndtere nyansettelser, avslutninger og reansettelser i 4human HRM
Håndbøker: Lær å bruke dem smartere
Programmer – Lær å sette dem opp i 4human HRM og få full effekt!
Effektiv håndtering av sykefravær i 4human HRM
Kompetanse: Få oversikt, utvikling og kontroll – lær å bruke kompetanse- og læringsmodulen effektivt!
Maksimer bruken av samtalemodulen i 4human HRM – fra prøvetidssamtaler til utvikling og avslutning
Få full kontroll med HR-kjerne, HR-Master og integrasjoner i ditt HRM-system
Bygg solide HR-prosesser med programmoduler i 4human HRM
Få full kontroll med HR-kjerne, HR-Master og integrasjoner i 4human HRM
Få kontroll og trygghet med digitale håndbøker
Varighet: 1,5 time
Sted: Teams
Pris: 2.500 kr per deltaker, per kurs
*Påmelding på kurs er bindene
Vi forbeholder oss retten til å avlyse kurs.
Har du innspill til andre kurs du ønsker at vi skal sette opp? Send oss gjerne en melding på dette!
Relaterte innlegg
HR Master data og dens betydning for virksomheten
HR masterdata spiller en sentral rolle i enhver HR-avdeling, og det er avgjørende å forstå hva det innebærer og hvorfor det er viktig for...
Alt du trenger å vite om feriepenger
Er du usikker på hvordan feriepenger fungerer? Feriepenger er en av de mest vanlige og viktige ytelsene som arbeidstakere mottar, men det kan være...
5 tips til hva en god cv burde inneholde
En god CV er en viktig del av jobbsøknadsprosessen, da den gir arbeidsgivere en førsteinntrykk av dine kvalifikasjoner og erfaringer. Å skille seg...